कमाल परिणामांसह किमान वेतन वाढवणे

हा अहवाल या आठवड्याच्या सीएनबीसी यूके एक्सचेंज न्यूजलेटरचा आहे. तुम्हाला काय बघायचे आहे? तुम्ही सदस्यत्व घेऊ शकता येथे

पाठवणे

तिचा पुढील अर्थसंकल्प तीन आठवडे दूर असला तरी, कंटाळलेल्या राजकीय भाष्यकारांना यूकेचे अर्थमंत्री रॅचेल रीव्ह्स यांनी जाहीर केलेल्या काही उपायांबद्दल आधीच विश्वास आहे.

एक म्हणजे थ्रेशोल्डवर फ्रीझचा आणखी विस्तार जेथे लोक प्राप्तिकराचे मूळ आणि उच्च दर भरण्यास सुरवात करतात.

आणखी एक म्हणजे नॅशनल लिव्हिंग वेज (NLW) मध्ये 4% वाढ — जे ब्रिटीश नियोक्त्यांद्वारे 21 आणि त्याहून अधिक वयाच्या कामगारांना दिले जाते — एप्रिल 2026 मध्ये नवीन कर वर्ष सुरू झाल्यापासून £12.70 ($16.56) पर्यंत.

यामुळे NLW वर 40-तास आठवड्यात काम करणाऱ्या व्यक्तीचा वार्षिक पगार £26,416 वर जाईल. (NLW ला 16 ते 21 वयोगटातील लोकांना दिले जाणारे कमी राष्ट्रीय किमान वेतनाशी गोंधळात टाकू नये, जरी Reeves 18 वर्षांवरील कामगारांसाठी NLW च्या अनुरूप असेल).

हे सुनिश्चित करेल की यूकेमध्ये जगातील सर्वोच्च वैधानिक किमान वेतन आहे, ऑस्ट्रेलिया आणि न्यूझीलंडपेक्षा कमी आहे, परंतु फ्रान्स आणि जर्मनी सारख्या समवयस्कांपेक्षा जास्त आहे आणि जपान, यूएस आणि कॅनडाच्या पुढे आहे.

त्याचा आधीच व्यापक अर्थव्यवस्थेला फटका बसत आहे. नवीनतम NLW वाढ – एप्रिलमध्ये £12.21 पर्यंत – नियोक्त्याचा राष्ट्रीय विमा, वेतन कर वाढ आणि पुढील ज्या स्तरावर सुरू झाला त्या पातळीवर घसरण. त्यामुळे रोजगार खर्चात झपाट्याने वाढ झाली आहे आणि नोकऱ्या – विशेषत: आदरातिथ्य – त्यानुसार गमावल्या आहेत. ऑगस्ट 2024 ते या वर्षाच्या ऑगस्ट दरम्यान यूकेमध्ये पगारदार कर्मचाऱ्यांची संख्या 115,000 ने कमी झाली आहे. या निर्णयामुळे महागाई वाढण्यासही हातभार लागला.

तरीही या महिन्यात अपेक्षित वेतनवाढीचे इतर परिणाम होऊ शकतात. फायनान्शिअल टाईम्सच्या मते, अनेक नियोक्ते चिंतित आहेत की, अपेक्षित वाढीनंतर, NLW मधील लोक लेखा, कायदा आणि वित्त यांसारख्या व्यवसायांमध्ये पदवीधर भूमिकांसाठी सामान्य सुरुवातीच्या पगाराच्या जवळपास कमावतील.

पेपरमध्ये एका मुख्य कार्यकारी अधिकारीचे म्हणणे उद्धृत केले आहे: “जर तरुण लोक स्टॅकिंग शेल्फ् ‘चे अव रुप मिळवू शकत असतील तर ते विद्यार्थी कर्जामध्ये £ 45,000 का काढतील?”

अशा गतीशीलतेमुळे विद्यापीठाची पदवी चांगली नोकरी आणि उच्च कमाईची हमी देते या प्रस्थापित आधाराला अपमानित करण्याचा धोका आहे. ही कल्पना माजी पंतप्रधान टोनी ब्लेअर यांनी सुरू केलेल्या विद्यापीठीय शिक्षणाच्या मोठ्या प्रमाणावर विस्ताराला आधार देते, ज्यांनी 1999 मध्ये म्हटले होते की त्यांना 50% शाळा सोडणाऱ्यांनी विद्यापीठात जावे असे म्हटले होते – त्या वेळी सुमारे एक तृतीयांश होते. हे लक्ष्य २०१९ मध्ये पूर्ण झाले.

तथापि, विद्यापीठात जाणे लक्षणीयरीत्या महाग झाले आहे, उच्च शिक्षणाचा खर्च ट्यूशन फीद्वारे राज्यांमधून व्यक्तीकडे सरकत आहे. ब्लेअरच्या सरकारने 1998 मध्ये त्यांची ओळख करून दिली तेव्हा ते प्रतिवर्ष £1,000 वर सेट केले गेले होते आणि तेव्हापासून ते इंग्लंडमध्ये प्रति वर्ष £9,535 पर्यंत वाढले आहे (ते वेल्स आणि उत्तर आयर्लंडमध्ये कमी आहेत, तर स्कॉटलंडमध्ये शिकणारे स्कॉटिश विद्यार्थी कोणतेही शिक्षण शुल्क देत नाहीत). बहुतेक विद्यार्थी ही फी भरण्यासाठी कर्ज घेतात, जे आता पदवीधराचा पगार £25,000 पर्यंत पोहोचल्यावर परतफेड करता येतो. ही देयके पगाराच्या 9% आहेत आणि प्रभावीपणे पदवी कर म्हणून कार्य करतात

त्यामुळे नॅशनल लिव्हिंग वेजमध्ये वाढ झाल्यामुळे व्यवसायातील पदवीधरांच्या सुरुवातीच्या पगाराशी बरोबरी होण्याची धमकीच नाही, तर NLW मधील एखादा पदवीधर जो विद्यार्थी कर्ज घेतो तो प्रत्यक्षात कमी पैसे घेतो.

दरम्यान, पदवीधर नोकऱ्या दुर्मिळ होत आहेत. इन्स्टिट्यूट ऑफ स्टुडंट एम्प्लॉयर्सने गेल्या महिन्यात अहवाल दिला की प्रमुख पदवीधर नियोक्ते सलग दुसऱ्या वर्षी नोकरभरतीत कपात करतात, एकट्या गेल्या शैक्षणिक वर्षात त्यांचे सेवन 8% कमी होते. UK च्या तीन “मोठ्या चार” अकाउंटन्सी फर्म्स (PwC, EY, KPMG आणि Deloitte), पारंपारिकपणे नवीन पदवीधरांच्या सर्वात मोठ्या नियोक्त्यांपैकी, भरतीमध्ये आणखी कपात केली आहे.

त्यामुळे 18 वर्षांच्या मुलांना विद्यापीठापासून दूर आणि ट्रेड, ॲप्रेंटिसशिप किंवा अगदी उद्योजकतेकडे ढकलता येईल का?

केयर स्टारर, वर्तमान पंतप्रधान, यांनी सूचित केले की हे त्यांचे उद्दिष्ट आहे, जेव्हा सप्टेंबरमध्ये त्यांनी ब्लेअरचे उद्दिष्ट नाकारले आणि असा युक्तिवाद केला की ते “आमच्या वेळेसाठी योग्य नाही.” त्याऐवजी, त्याला 25 वर्षे वयापर्यंत शाळा सोडणाऱ्या दोन-तृतीयांशांना एकतर विद्यापीठ, पुढील शिक्षण किंवा “गोल्ड स्टँडर्ड ॲप्रेंटिसशिप्स” (तांत्रिक पात्रतेमध्ये) हवे आहेत.

प्रशिक्षण आणि कौशल्यांवर हा अधिक जोर देणे हा टोनमधील एक मोठा बदल आहे – जरी निर्मात्यांना, विशेषतः, पुढील शिक्षण महाविद्यालये अभ्यासक्रम बंद झाल्यानंतर काही वर्षे प्रशिक्षण देऊ शकतात याबद्दल शंका आहे. 2017 मध्ये ॲप्रेंटिसशिप लेव्हीचा परिचय – £3 दशलक्ष पेक्षा जास्त वार्षिक पगार असलेल्या नियोक्त्यांवरील 0.5% कर – अधिक कौशल्य प्रशिक्षणासाठी निधी देण्याचा हेतू होता परंतु त्याऐवजी मोठ्या नियोक्त्यांना नवीन कर्मचाऱ्यांपेक्षा विद्यमान कर्मचाऱ्यांवर लक्ष केंद्रित करण्यास प्रवृत्त केले. 2015 पासून शिकाऊ उमेदवारांमध्ये एक तृतीयांश घट झाली आहे, तर 2017 पासून अभियांत्रिकी प्रशिक्षणार्थींमध्ये 40% ने घट झाली आहे.

कौशल्यांवर अधिक प्रीमियम ठेवत असूनही – एक आघाडीचा अभियांत्रिकी नियोक्ता सध्या कुशल वेल्डरसाठी प्रति तास £90 वेतन देत आहे – 18 वर्षांची मुले प्री-विद्यापीठ असल्याचा कोणताही पुरावा नाही. युनिव्हर्सिटीज अँड कॉलेजेस ॲडमिशन सर्व्हिस (UCAS) ने फेब्रुवारीमध्ये नोंदवले की त्यांच्यापैकी विक्रमी 600,660 जणांनी नवीन शैक्षणिक वर्षासाठी विद्यापीठ किंवा महाविद्यालयासाठी अर्ज केले होते, जे 2024-25 मध्ये 1% जास्त होते.

आणि, पदवीधरांसाठी पगाराचा प्रीमियम कमी झाला आहे, तरीही तो अस्तित्वात आहे. किंग्स कॉलेज लंडनमधील पॉलिसी इन्स्टिट्यूट आणि रिझोल्यूशन फाऊंडेशन, एक केंद्र-डाव्या विचारसरणीने जानेवारीमध्ये अहवाल दिला की बॅचलर पदवीची किंमत, सरासरी, पुरुषांसाठी £280,000 आणि महिलांसाठी £190,000 आहे, जर ते विद्यापीठात गेले असते तर त्यांच्या आजीवन कमाईच्या तुलनेत कर आणि विद्यार्थी कर्जाची परतफेड.

त्यामुळे कदाचित सध्याची चिंता जास्त झाली आहे. लॉजिक असे सुचवितो की NLW असलेला कामगार बहुधा या वेतनावर किंवा त्याच्या जवळ राहू शकतो, तर लेखासारख्या व्यवसायात प्रवेश करणारा पदवीधर त्यांच्या करिअरच्या प्रगतीत लक्षणीय वाढीची अपेक्षा करू शकतो.

तर, नॅशनल लिव्हिंग वेजमधील वाढ ब्रिटनच्या जॉब मार्केट आणि विद्यापीठांना आकार देऊ शकते – त्यापैकी बरेच आधीच अति-विस्तारामुळे आर्थिक संकटात आहेत – कोणत्याही त्वरित बदलाची अपेक्षा करू नका.

– इयान किंग

CNBC वर सर्वोत्तम टीव्ही निवडी

यूके शॅडो फायनान्शिअल सेक्रेटरी ऑफ ट्रेझरी गॅरेथ डेव्हिस यांनी सांगितले की चांसलर ऑफ द एक्स्चेकर रॅचेल रीव्हस यांनी त्यांच्या कंझर्व्हेटिव्ह पक्षाच्या सत्तेवर टीका करणे “थोडे श्रीमंत” होते.

टेनिओचे व्यवस्थापकीय संचालक कर्स्टन निकेल यांनी मंगळवारी डाउनिंग स्ट्रीटवरून यूके चान्सलर रॅचेल रीव्ह्सच्या आश्चर्यचकित भाषणावर चर्चा केली.

Ryanair CEO मायकेल O’Leary यांनी यूके सरकारवर हल्ला चढवला आहे, एअरलाइन क्षेत्रातील कर वाढीविरूद्ध चेतावणी दिली आहे आणि चॅन्सलर रॅचेल रीव्हस म्हणाले की “वाढ कशी करावी याची कल्पना नाही.”

– हॉली इलियट

माहित असणे आवश्यक आहे

UK च्या Reeves असामान्य पूर्व-बजेट भाषणात कर वाढ सट्टा संबोधित यूके चान्सलर रॅचेल रीव्हस यांनी तिच्या आर्थिक योजनांच्या आसपासच्या अनुमानांना संबोधित केले आणि ब्रिटिश जनतेला सांगितले की तिचे बजेट “न्याय आणि संधी” वर लक्ष केंद्रित करेल परंतु “सार्वजनिक पर्सवर ताण” आहेत ज्याचा सामना करणे आवश्यक आहे.

जग्वार लँड रोव्हरवरील सायबर हल्ल्याने ब्रिटनच्या सज्जतेवर प्रश्नचिन्ह निर्माण केले आहे 2 सप्टेंबर रोजी JLR ने “सायबर घटना” अनुभवल्याचे सांगितले. सायबर मॉनिटरिंग सेंटरचा अंदाज आहे की हल्ल्यामुळे यूकेचे £1.9 अब्ज ($2.5 अब्ज) नुकसान झाले आहे.

शेलने कमाईचा सर्वोच्च अंदाज म्हणून शेअर बायबॅकची घोषणा केली. ब्रिटीश तेल दिग्गज कंपनीने गुरुवारी तिमाहीसाठी $5.4 अब्ज डॉलरची समायोजित कमाई पोस्ट केली आणि LSEG नुसार विश्लेषकांच्या $5.05 अब्जच्या अंदाजांना मागे टाकले. तसेच पुढील तीन महिन्यांत $3.5 अब्ज शेअर बायबॅकचे अनावरण केले.

– येओ बून पिंग, हॉली इलियट

आठवड्याचे कोट

बाजारात

लंडन च्या FTSE 100 मंगळवारच्या बंदच्या सात दिवसांत सुमारे 0.1% जोडून, ​​गेल्या आठवड्यात ते किंचित जास्त हलले. HSBC, GSK आणि तेल क्षेत्रातील प्रमुख शेल आणि BP या सर्व अहवालांसह लंडन-सूचीबद्ध कंपन्यांच्या झुंजीसह कॉर्पोरेट कमाई यूकेच्या गुंतवणूकदारांसाठी फोकसमध्ये आहे.

दरम्यान, यूके बेंचमार्कवर उत्पन्न 10 वर्षाचे सरकारी रोखे – गिल्ट म्हणून ओळखले जाते – रीव्ह्सच्या आश्चर्यचकित प्री-बजेट भाषणानंतर मंगळवारी खळबळ उडाली.

सत्ताधारी मजूर पक्ष श्रमिक लोकांसाठी कर न वाढवण्याचे जाहीरनाम्यातील वचन मोडेल अशी अटकळ कुलपतींनी संबोधित केली – परंतु कर वाढीवर निश्चित उत्तर देण्यास ते तयार झाले नाहीत.

भाषणादरम्यान उत्पन्न 4 बेस पॉइंट्स इतके कमी झाले, परंतु 26 नोव्हेंबर रोजी काय अपेक्षा करावी याबद्दल कोणतेही ठोस मार्गदर्शन करण्यात ते अयशस्वी झाल्यामुळे नकारात्मक हालचाली कमी झाल्या.

गिल्ट मार्केटची प्रतिक्रिया “प्रारंभिक आरामानंतर सावधगिरी” दर्शवते, ज्युलियन हॉवर्ड, जीएएम इन्व्हेस्टमेंट्सचे मुख्य बहु-मालमत्ता गुंतवणूक धोरणकार, ज्यांनी पत्त्यामध्ये “तपशीलाचा निराशाजनक अभाव” नोंदवला.

डी ब्रिटिश पाउंड मंगळवार उशिरा सुमारे $1.3035 व्यापार करण्यासाठी यूएस डॉलर गेल्या आठवड्यात डॉलरच्या तुलनेत सुमारे 1% घसरला आहे.

– क्लो टेलर

येत आहे

नोव्हेंबर 5: ऑक्टोबरसाठी यूके नवीन कार विक्री
नोव्हेंबर 6: बँक ऑफ इंग्लंड दर निर्णय
नोव्हेंबर 11: सप्टेंबरसाठी यूके बेरोजगारीचा दर

– हॉली इलियट