जिन यू हे ब्लॅकपँडरचे सह-संस्थापक आणि मुख्य कार्यकारी अधिकारी आहेत.
जिन यू च्या सौजन्याने
46 व्या वर्षी, स्टार्टअपचे संस्थापक जिन यू यांनी एकाच वेळी अनेक जीवन जगले आहे.
स्वत:ची कंपनी सुरू करण्यापूर्वी, तो डिव्हिजन 1 टेनिसपटू होता, युनायटेड स्टेट्स मिलिटरी अकादमी, सामान्यतः वेस्ट पॉइंट म्हणून ओळखल्या जाणाऱ्या संगणक विज्ञान पदवीसह पदवी प्राप्त केली, यूएस आर्मी स्पेशल फोर्समध्ये “ग्रीन बेरेट” म्हणून काम केले, ओलिस परिस्थितीतून एका कौटुंबिक मित्राची सुटका केली आणि एक पुस्तक लिहिले.
कंपनीच्या अधिकृत घोषणेनुसार, आज ते सायबर सिक्युरिटी स्टार्टअप BlackPanda चे सह-संस्थापक आणि CEO आहेत, ज्याने आजपर्यंत $21 दशलक्ष पेक्षा जास्त जमा केले आहे.
त्याने कठोर लष्करी प्रशिक्षण घेतले असले, रणांगणावर सेवा दिली आणि दहशतवादविरोधी मोहिमांचे नेतृत्व केले असले तरी, त्याने सांगितले की त्याची सर्वात कठीण लढाई अंतर्गत होती.
आशियाई अमेरिकन वाढत आहे
यूचा जन्म कॉनकॉर्ड, मॅसॅच्युसेट्स येथे झाला होता, जिथे ती म्हणते की ती तिच्या शहरातील एकमेव आशियाई मूल होती. त्यानंतर वयाच्या 10 व्या वर्षी तो क्यूपर्टिनो, कॅलिफोर्निया येथे गेला.
तिची कौटुंबिक पार्श्वभूमी अनन्य आहे आणि काही प्रकारे, उच्च-प्रोफाइल: तिचे काका मा यिंग-ज्यू आहेत ज्यांनी 2008 ते 2016 पर्यंत तैवानचे अध्यक्ष म्हणून काम केले.
अमेरिकेत एक आशियाई पुरूष म्हणून वाढलेला, तो म्हणतो की तो अनेकदा त्याला समाजाद्वारे सांगितलेले संदेश आंतरिक रूपात देतो की “तुम्ही कनिष्ठ आहात, तुम्ही असामान्य आहात, तुम्ही इष्ट नाही, तुम्ही समान नाही.” यामुळे यूच्या आत्मसन्मानावर परिणाम झाला आहे.
हीनतेची भावना कधीकधी घरापर्यंत पोहोचते. कर्तृत्वाला प्राधान्य द्यायला तो लवकर शिकला. “आशियाई संस्कृतीत, आपण काय शिकतो की कार्यप्रदर्शन प्रेमाच्या बरोबरीचे आहे, बरोबर? किंवा अजून चांगले, कार्यक्षमतेचा अभाव प्रेमाच्या अभावासारखा आहे,” यू सीएनबीसीच्या मेक इटला सांगितले.
यू म्हणतात की त्याच्या सुरुवातीच्या अनुभवांमुळे त्याला स्वतःच्या लहान आवृत्तीचे संरक्षण करण्याचा एक मार्ग म्हणून यशाचा पाठलाग करण्यास प्रवृत्त केले. “तुम्ही जखमी बालक आहात असे दिसते आणि तुम्ही आयर्न मॅनचा सूट घातला आहे,” तो म्हणाला. “तुम्ही स्वत: ला आघातग्रस्त व्यक्ती म्हणून शस्त्रे बनवत आहात.”
“मला माझ्या स्वतःच्या ओळखीचा तिरस्कार वाटत होता, कारण ती जखमी झाली होती, नाही का? मला एक नवीन तयार करायची होती, आणि तेच सैन्य तुमच्यासाठी करते,” तो म्हणाला.
त्यामुळे, हायस्कूलचे शिक्षण घेतल्यानंतर वयाच्या १७ व्या वर्षी, त्याने घर सोडले आणि थेट वेस्ट पॉईंट येथे गेले, एक अत्यंत प्रतिष्ठित आणि निवडक लष्करी अकादमी. त्यानंतर, तो यूएस आर्मी स्पेशल फोर्समध्ये सामील झाला जिथे त्याने अधिकारी आणि कमांडर म्हणून काम केले.
त्याच्या हायस्कूल वर्षापासून ते वेस्ट पॉइंट येथे त्याच्या वेळेपर्यंत, त्याने दररोज सुमारे 16 ते 20 तास काम केले. या तीव्रतेने त्याच्या कामाच्या नैतिकतेला आकार दिला जो तो आजपर्यंत वाहून नेत आहे.
“वेस्ट पॉइंटवर, तुम्ही सकाळी ५ वाजता उठता, आणि मग तुम्ही खाली असता (मध्यरात्री)… आणि आठवड्यातून सहा दिवस शाळा असते, उन्हाळ्याची सुट्टी नसते,” तो म्हणाला. “म्हणून मला निश्चितपणे कठोर परिश्रम कसे करावे हे माहित आहे, हे निश्चितच आहे, जे मला वाटते (मदत करते) ब्लॅकपांडा येथे.”
स्टार्टअप सीईओसाठी विशेष दल
2009 मध्ये, युच्या लष्करी कारकिर्दीला एक टर्निंग पॉईंट आला जेव्हा त्यांचे काका, मा यिंग-ज्यू, तैवानचे अध्यक्ष म्हणून निवडून आले.
“आजूबाजूला (एक) तपास सुरू होता… माझे काका हे तैवानचे विद्यमान अध्यक्ष होते, जे मी स्पेशल फोर्समध्ये असताना घडले होते,” यू म्हणाले. या काळात त्याच्या भविष्याविषयी कठीण प्रश्न निर्माण झाले.
सरतेशेवटी, यू ने सैन्य सोडण्याचा निर्णय घेतला, ज्यामुळे तो विचलित झाला आणि निर्वासित झाला.
“माझी ओळख खूप कमी झाली,” तो म्हणाला. “माझ्या मनात वाचलेल्यांच्या अपराधाची तीव्र लाट होती, कारण मला माहित होते की मी यूएस आर्मीमधील सर्वोत्कृष्ट स्पेशल फोर्स कॅप्टन या नात्याने माझ्या प्राइममध्ये होतो आणि आमचे लोक परदेशात होते, मरत होते आणि लढत होते आणि मी मस्त होतो.”
नंतरच्या वर्षांत, त्याला ओळखीची नवीन भावना शोधण्यासाठी संघर्ष करावा लागला. त्याने काही वर्षे चिनी भाषेचा अभ्यास केला आणि जॉन्स हॉपकिन्स युनिव्हर्सिटीच्या ग्रॅज्युएट स्कूलमध्ये परत गेला, जिथे त्याला क्रेडिट सुईस येथे इक्विटी ट्रेडर म्हणून कामावर घेण्यात आले.
शेवटी, 2012 मध्ये, तो Palantir Technologies मध्ये सामील झाला ज्यावर त्याचे प्रेम वाढले, फक्त 2013 मध्ये माघार घेतली. “मला पलांटीरच्या मागे जाऊ द्या… तो माझ्या आयुष्यातील आतापर्यंतचा सर्वात कठीण काळ होता. आणि मी देखील मोडकळीस आलेलो होतो… त्यामुळे आर्थिक ताणतणाव आणि पलंग सर्फिंग,” तो म्हणाला.
त्यानंतर, एव्हलिन चांग नावाच्या कौटुंबिक मित्राच्या संकटाने त्याला पुन्हा कृतीत आणले.
2013 मध्ये अबू सय्यफ या दहशतवादी संघटनेने चांगला परदेशात ओलीस ठेवले होते. यूने बचावकार्यात मदत केली: त्याने एक संघ तयार केला, फिलीपिन्सला गेला आणि 35 दिवसांनी तिची सुटका केली.
विशेष म्हणजे, या मिशनमुळेच यूच्या आजच्या कंपनी, ब्लॅकपांडा या कल्पनेला प्रेरणा देण्यात मदत झाली.
त्याच्या लक्षात आले की सायबर हल्ल्यांचा सामना करणाऱ्या कंपन्या किंवा संस्थांना अपहरण आणि खंडणीच्या परिस्थितीत क्रायसिस इन्शुरन्स आणि सेवा पुरवतात त्याच प्रकारचे, 24/7 समर्थन आवश्यक आहे.
“म्हणून भौतिक सुरक्षा आणि सुरक्षिततेच्या जगात (वापरले जाणारे) तेच मॉडेल डिजिटल जगात कॉपी करणे आवश्यक आहे. सायबर सुरक्षेत तेच कमी आहे,” तो म्हणाला. त्याने काही पूर्वीच्या ग्रीन बेरेट्सशी हातमिळवणी केली आणि त्या सर्वांनी ब्लॅकपांडा तयार केला, जो युच्या अनोख्या पार्श्वभूमीतून जन्माला आलेली कल्पना आहे.
आज, परावर्तनावर, यू म्हणतो की, ओळख आणि कर्तृत्वाचा संबंध जोडणे हा “एक धाडसी खेळ” आहे.
“कारण प्रत्येक वेळी तुम्ही पुढच्या यशासाठी प्रयत्न करता तेव्हा तुम्हाला असे वाटते की… सर्व काही ठीक होईल, बरोबर? पण समस्या अशी आहे की जर तुम्ही मूळ दुखापतीची जखम कधीच भरून काढली नाही, तर कोणीही तुम्हाला वेगळ्या कोनातून मारू शकते,” तो म्हणाला.
आपल्या मुलांना अंतिम फायदा देऊ इच्छिता? CNBC च्या नवीन ऑनलाइन कोर्ससाठी साइन अप करा, आर्थिकदृष्ट्या स्मार्ट मुलांना कसे वाढवायचे. तुमच्या मुलांना भविष्यात अधिक यश मिळवण्यासाठी निरोगी आर्थिक सवयी कशा तयार करायच्या ते शिका.
